Arbeitsrecht

Rechtsanwalt Miesbach Arbeitsrecht
Der tägliche Weg zur Arbeit kann urplötzlich zum Höllentrip werden, nämlich dann, wenn sich scheinbar unüberwindbare Konflikte zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern oder zwischen Kollegen untereinander aufbauen. Gründe hierfür können ganz einfach Missverständnisse oder Kommunikationsschwierigkeiten sein. Bei wiederholt nicht überwiesenen Gehaltszahlungen, Mobbing, Diskriminierung, zu vielen Überstunden, Ungerechtigkeit, permanentem Druck oder sogar sexueller Belästigung am Arbeitsplatz, kann der tägliche Job für Angestellte allerdings schnell zur Qual werden. Auch auf Arbeitgeberseite können schwerwiegende Konflikte entstehen, beispielsweise durch Arbeitsverweigerung der Mitarbeiter, Unzuverlässigkeit, mangelnde Wahrung des Datenschutzes oder sogar Diebstahl.

Wenn sich ein Konflikt zweier Parteien nicht mehr durch persönliche Gespräche lösen lässt, ist es ratsam einen Fachanwalt für Arbeitsrecht hinzuzuziehen. Dieser berät Sie ausführlich über Ihre rechtlichen Möglichkeiten und steht wenn nötig auch vor Gericht für Ihre Interessen ein.

Handelt es sich hierbei um einen Rechtsstreit zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer aus einer unselbständigen, abhängigen Erwerbstätigkeit, so spricht man vom Individualarbeitsrecht. Beim Streit zwischen Gewerkschaften, Betriebsräten oder Personalräten spricht man vom Kollektivarbeitsrecht. Durch das Arbeitsrecht werden alle Gesetze und Verordnungen sowie Rechte und Pflichten der Parteien festgelegt und gesichert.

Häufige Konfliktquellen sind hierbei Tarifverträge, Bedingungen zum Arbeitnehmerschutz, Sicherheitsbestimmungen, Jugendschutz, Kündigungsschutz, fristlose Kündigung, Verletzung des Arbeitsvertrages, die Nichteinhaltung von Arbeitszeiten, Urlaubs- oder Überstundenregelungen, Mutterschutz, psychische sowie physische Erkrankungen und kurzzeitige oder sogar dauerhafte Arbeitsunfähigkeit, Berufserkrankungen, Arbeitslosigkeit, Arbeitszwang, Berufswechsel, Höhe der Abfindung, das individuelle Arbeitsklima und vieles mehr.

Rechtsanwalt Markus Wrba
Egal mit welchen Rechtsfragen Sie in Ihrem Arbeitsalltag konfrontiert werden, ich bin Ihr kompetenter Ansprechpartner im Landkreis Miesbach zum Thema Arbeitsrecht. Ich biete Ihnen juristische Beratung und Beistand, um für Sie als Kläger oder Beklagten bei einer Schlichtung oder vor Gericht die best mögliche Lösung für Ihr Arbeitsverhältnis oder Unternehmen zu finden.

Menschlichkeit und Vertrauen liegen uns dabei im Umgang mit unseren Mandanten besonders am Herzen.